Manager Energy & Facility (m/w/d)

Stellenbeschreibung

• Leitung und Bewusstseinsförderung der Energiepolitik und strategischen Energieziele über alle Ebenen der Organisation
• Aufrechterhaltung und kontinuierliche Verbesserung eines Energiemanagementsystems in Übereinstimmung mit der DIN EN ISO 50001
• Systematische Erfassung und Umsetzung von Energieeinsparpotenzialen
• Dokumentation energetischer Unternehmensinformationen und Durchführung der energetischen Unternehmensbewertung
• Festlegung, Analyse und Überwachung von Energieleistungskennzahlen
• Erarbeitung von strategischen und operativen Energiezielen
• Energetische Beurteilung und Bewertung von Investitionen
• Ausbau eines Energiedatenerfassungs- und Controllingsystems für Gas, Wasser, Strom, Kälte- und Wärmeleistungen
• Optimierung und Überwachung des Gebäudebetriebsunter Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Pflichten.
• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Energy & Facility Management
• Kostencontrolling und Budgetplanung mittels regelmäßiger Reports an die Geschäftsleitung
• Verantwortlich für die Einhaltung der Budgetvorgaben für Wartungs-, Reparatur- und Energiekosten
• Planung, Beauftragung, Kontrolle, Abnahme und Abrechnung von infrastrukturellen Dienstleistungen unter Sicherstellung der Qualität und Wirtschaftlichkeit der erbrachten Leistungen
• Sicherstellung des kontinuierlichen Betriebs der betriebs- und gebäudetechnischen   Infrastruktur bzw. Anlagen (Wasserversorgung, Abwasserkanäle, Stromversorgungsanlagen, Energiezentrale, Klimatechnik, RLT-Anlagen, usw.) unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und der Arbeits- und Betriebssicherheit

Anforderungsprofil

• erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, zum Beispiel als Energieanlagenelektroniker oder vergleichbare
• Weiterbildung zum Techniker oder Meister, vorzugsweise Fachrichtung Elektrotechnik
• Erfahrungen mit einer Energiemanagementsoftware
• Kenntnisse der Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik (MSR)
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Mitarbeiterführung
• verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• sichere Anwendung des MS-Office Pakets
• ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Interkulturelle Kompetenz