Stellenbeschreibung

  • Betrieb und Überwachung der IT-Infrastruktur der LMS insbesondere der kompletten On-Prem Systemlandschaft, unsere Cloud-Lösungen in Microsoft Azure/Microsoft 365, die Netzwerkinfrastruktur und der Security-Systeme
  • Administration von Windows Server/Client, Linux, Active Directory, DHCP, DNS, VMware, SQL, Exchange und Backup
  • Betreuung der eingesetzten Softwarepakete
  • Installation und Support von PC, Notebooks, Arbeitsplatztelefonen, mobilen Endgeräten sowie Druckern und Scannern, auch mittels Mobile Device Management und Softwareverteilung im Office und Produktion
  • Umsetzung von IT-Sicherheitsanforderungen zum optimalen Betrieb der IT-Landschaft
  • Pflege der projektspezifischen und abteilungsinternen Dokumentationen
  • Leitung und Durchführung technischer Projekte
  • Unterstützung bei der Inbetriebnahme von IT unterstützen Prozessen
  • werksübergreifende Helpdesk-Tätigkeiten

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt IT oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Projektleitung
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und strukturiertes Arbeiten
  • Gute englische Sprache in Wort und Schrift
  • Übernahme von IT-Bereitschaftsdiensten
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zu unseren Standorten in Sulzbach, Idar-Oberstein und Esslingen

Stellenbeschreibung

  • Fachliche Führung des Bereichs EDI Management
  • Onboarding von Kunden und Lieferanten im Umfeld EDI und Webservices (Analyse und Bewertung von Anforderungen aus dem Kunden-/Lieferantenkreis, Nachrichtentestes, Fehleranalysen, Stammdatenpflege und Produktivbegleitung)
  • Enge Abstimmung bei der Implementierung neuer EDI Prozesse mit den Fachbereichen und unserem EDI Dienstleister Seeburger
  • Dokumentation des Change-Managements hinsichtlich Kunden- und Lieferantenanbindungen
  • Abstimmung, Umsetzung und Dokumentation erforderlicher Prozessanpassungen und neuer Schnittstellen
  • Monitoring der ein- und ausgehenden Nachrichten, Fehlerbehebung und Optimierung
  • Planung und Umsetzung von neuen EDI Projekten
  • Werksübergreifende Helpdesk Tätigkeiten bei Problemen und Störungen
  • Festlegen von Standards für den Bereich EDI Management unter der Berücksichtigung von Kundenanforderungen, Entwicklungen und Unternehmenszielen
  • Überwachen des Service Managements im Hinblick auf Einhaltung der SLA und Kosten

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt IT oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im EDI oder Webservices Umfeld
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und strukturiertes Arbeiten
  • Gute englische Sprache in Wort und Schrift
  • Übernahme von IT-Bereitschaftsdiensten

Stellenbeschreibung

  • Sie betreuen das gesamte Spektrum der Personalarbeit eines definierten Bereiches. Ihre Tätigkeiten reichen hierbei von Personalplanung und Beschaffung über das operative Tagesgeschäft bis zur Personaladministration
  • Sie beraten unsere Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen und personellen Einzelmaßnahmen und setzen diese im Sinne einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat um
  • Als kompetenter Ansprechpartner unserer Mitarbeiter kümmern sich um deren Anliegen und Belange
  • Sie verantworten die Auswahl von geeignetem Fach- und Führungspersonal und unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter
  • Bei rechtlichen Streitigkeiten vertreten Sie unser Unternehmen und arbeiten Hand in Hand mit dem Arbeitgeberverband
  • Sie arbeiten an strategischen Themen und in der Umsetzung von Projekten mit

Anforderungsprofil

  • Sie arbeiten seit mindestens 5 Jahren mit Spaß und Engagement in der Personalbetreuung produzierender Unternehmen
  • Ihre Grundlage ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/frau oder ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem/juristischem Schwerpunkt, weshalb Sie fundierte Kenntnisse im Arbeits-/ Lohnsteuer-/Sozialversicherungsrecht haben
  • Mit SAP/HR haben Sie bereits Erfahrungen gesammelt und in der Anwendung der MS Office Produkte sind Sie sicher
  • Sie sind eine empathische und diplomatische Persönlichkeit mit hohem Durchsetzungsvermögen und einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise und verlieren dabei nicht den unternehmerischen Blickwinkel
  • Ihre hohe Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit, gepaart mit einem selbstbewussten Auftreten, macht Sie zu unserem idealen Kollegen
  • Ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Organisationstalent sowie eine sehr präzise und selbstständige Arbeitsweise ist Ihnen nicht fremd
  • ein selbstbewusstes und souveränes Auftreten ist selbstverständlich für Sie
  • Ihr hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität überzeugt

Stellenbeschreibung

  • Betreuung von Kunden und Lieferanten bei allen Leergutangelegenheiten
  • Durchführung von Buchungen von Lieferscheinen
  • Führen von Statistiken
  • Erstellen von Lieferscheinen und Frachtbriefen
  • Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen

Anforderungsprofil

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Sie haben min. drei Jahre Berufserfahrung im Behältermanagement, vorzugsweise in der Automobilindustrie
  • Sie verfügen über umfangreiche Erfahrungen mit einem ERP-System, wie z.B. SAP
  • Sie können sich sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache verständlich ausdrücken
  • Belastbarkeit, Stressresistenz, Zuverlässigkeit sowie sorgfältige Arbeitsweise
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zu Dreischicht- und Wochenendarbeit

Stellenbeschreibung

  • Teamunterstützung im Bereich Supply Chain Management für bis zu 20 Stunden pro Woche
  • Pflege der Konten- und Lieferantenanbindungen
  • Führung von Statistiken
  • Erstellung von Lieferscheinen und Frachtbriefen
  • Buchung von Lieferscheinen
  • allgemeine administrativen Tätigkeiten

Anforderungsprofil

  • Eingeschriebener Student (m/w/d) der Fachrichtungen Logistik, Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studienfachs
  • erste Erfahrungen in einem Industrieunternehmen und/ oder im Bereich SCM wünschenswert
  • hohes Maß an Eigenständigkeit und Organisationstalent
  • sehr präzise und selbstständige Arbeitsweise
  • gute Microsoft-Office Kenntnisse
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erwünscht
  • idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Disposition/Logistik
  • idealerweise gute Kenntnisse in SAP

Stellenbeschreibung

  • Teamunterstützung im Bereich für bis zu 20 Stunden pro Woche
  • Disponieren in unserem ERP-System
  • Erstellung von Reichweitenlisten und Bedarfslisten
  • Überwachung der Lieferzusagen und Terminschiene von Lieferanten
  • Erstellung und die Versendung von Lieferabrufen
  • Bestandscontrolling
  • Mitarbeit bei Jahresabschlussinventur
  • Mitarbeit bei Projekten

Anforderungsprofil

  • Eingeschriebener Student (m/w/d) der Fachrichtungen Logistik, Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studienfachs
  • hohes Maß an Eigenständigkeit und Organisationstalent
  • sehr präzise und selbstständige Arbeitsweise
  • gute Microsoft-Office Kenntnisse
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erwünscht
  • idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Disposition/Logistik
  • idealerweise gute Kenntnisse in SAP

Stellenbeschreibung

  • Ermittlung kalkulatorischer/technischer/logistischer Eingangsdaten für Kalkulationserstellung
  • Mitwirkung Änderungsmanagement im Projekt und in laufender Serie/Kundendienst
  • Erstellung der Layout- und Materialflussplanung intern
  • Erarbeitung der Inbound- und Outbound-Logistikprozesse
  • Erstellung Konzepte und Lastenhefte für externe Logistikdienstleistungen
  • Planung und Durchführung des Vergabeprozesses
  • Steuerung und technische Koordination (Termin-, Qualitäts- und technische Verantwortung) für Beschaffungsumfänge
  • Erstellung MTM Zeitanalysen für Logistikabläufe
  • Zuarbeit logistischer Stammdaten zur Anlage im ERP-System
  • Koordination von Optimierungen in Projektphase bis zur Übergabe
  • Übergabe an Serienstandort nach Abschluss Erprobungsphase und Endabnahme
  • Weiterentwicklung Lieferantenpool

Anforderungsprofil

  • betriebswirtschaftlicher oder technischer Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • fundierte SAP-Kenntnisse wünschenswert
  • sicherer Umgang mit gängigen logistischen Planungs-Systemen
  • hohe Dienstleistungsorientierung
  • sehr gute Englisch- und gute Französischkenntnisse
  • ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Teamfähigkeit

 

Stellenbeschreibung

  • Betrieb und Überwachung der Energiezentrale (zentrale Heizungsanlage)
  • Betreuung und Überwachung von RLT-Anlagen und Kälteanlagen
  • Planung, Ausführung und Dokumentation von Reparatur- und Wartungsarbeiten
  • Mitarbeit bei der Steigerung der Energieeffizienz und der Optimierung der Anlagen
  • Fremdfirmenmanagement
  • Koordination und Dokumentation gesetzl. Vorgeschriebener Prüfungen
  • Übernahme von Notfall-Diensten
  • Beschaffung aller notwendigen Betriebsstoffe und Ersatzteile sicherstellen und koordinieren

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heizungs- oder Lüftungsbauer, Heizungsinstallateur im industriellen Bereich
  • Technisches Fachwissen und Anlagenverständnis im Heizungsbau
  • Kenntnisse in der Regelungstechnik und Gebäudeleittechnik
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit und Rufbereitschaft

Werkstudent Sales (m/w/d)

Stellenbeschreibung

  • Unterstützung bei der strategischen Vertriebsplanung inkl. Formulierung und Umsetzung von Vertriebszielen für den zugeordneten Kundenkreis
  • Initiierung und Unterstützung bei der Durchführung von Marketingaktivitäten
  • Marktbeobachtung und Einholung von Informationen über Marktentwicklungen von Produkten, Technologien und Wettbewerbern
  • Vorbereitung und Durchführung von vertriebsorientierten Präsentationen
  • Unterstützung bei Akquise von Neuprojekten und Kundenberatung im Rahmen der Vertriebstätigkeit
  • Projektunterstützung für Projekte während der Anfragephase
  • Hereinholen und Bearbeiten von Kundenanfragen – Beauftragung der gesetzten Zielprojekte
  • Erstellen und Verfolgung von Angeboten
  • Führen von Preisanalysegesprächen mit dem Kunden
  • Erstellung und laufende Aktualisierung Teilekostenlebenslauf (Preisliste)

Anforderungsprofil

  • eingeschriebener Student für Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Kunststofftechnik o. ä.
  • Erste Berufserfahrung im Automobilumfeld, im besonderen im Vertrieb erwünscht
  • Projekterfahrung erwünscht
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude im Umgang mit Kunden
  • Analytische und konzeptionelle Kompetenzen

Werkstudent Human Resources (m/w/d)

Stellenbeschreibung

  • Unterstützung aller administrativen Tätigkeiten im HR-Bereich
  • Erstellung des Schriftverkehrs nach Vorgabe (Schreiben von Zeugnissen, Verträgen, Entgeltbriefen, Anhörungen, etc.)
  • Vorbereiten/Cateringorganisationen von Schulungen
  • Digitalisieren von Dokumenten
  • Datenerfassung
  • Postbearbeitung

Anforderungsprofil

  • Studium mit einschlägiger Studienwahl (Personal, Sozialwissenschaft, Betriebswirtschaft, o.ä.)
  • Erste Erfahrung in einem Industrieunternehmen und/oder im Human Resources sind wünschenswert
  • hohes Maß an Eigenständigkeit und Organisationstalent
  • sehr präzise und selbstständige Arbeitsweise
  • gute Microsoft-Office (Word, Excel und Access) Kenntnisse
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
  • selbstbewusstes und souveränes Auftreten
  • Teamfähigkeit
  • Flexibilität